一、工作性质长期驻守所负责市场，常年在农村乡镇及田间地头工作，工作比较辛苦。二、主营业务1.芸保凯——（年销额超20亿元），主要作用提高农作物的产量和品质；2.公司市场区域：国内 （除西藏、青海、台湾）；3.区域分配：根据个人意愿和公司需要进行分配（国内除台湾、青海、西藏均可），基本上每个人长期驻守负责一个县或市；4.销售模式：公司→县（市）级经销商→乡镇零售商→终端大农户。三、工作内容1.各级渠道客户关系的维护，销售回款及市场管理；2.产品的田间对比试验示范、回访跟进、组织现场观摩会；3.各级农民技术培训会等市场推广工作；4.新员工在试用期内（试用期半年）不单独开展工作，不承担市场销售目标，主要是跟着老员工学习产品及植保知识，熟悉客户及公司销售模式，分配固定所负责市场。四、岗位要求1.品德好，能力强，真诚，积极向上；2.年龄32岁以下，吃苦耐劳，踏实肯干，身体健康，能长期出差；3.大专以上学历，农学、营销相关专业或有志于销售工作；注：具有丰富工作经验者及退伍军人可放宽至学历至高中/中专！五、薪资待遇1.试用期基本薪资：3600-6000元/月（参考学历、工龄综合来定）;2.试用期后承担市场销售目标员工收入：底薪 提成 奖金，2021年全员平均收入18万元;3.食宿交通等：在公司内包食宿；出差食宿补贴据地域不同3000-5600元/月；出差交通费用按实报销；电话费用按公司标准（60%-100%）报销；4.福利：节日福利、工装、补贴计2000元/年以上，综合收入国内同业领先。本岗位云南省各县灵活分配，因涉及服务经销售、零销售和终端客户，会涉及出差驻扎，欢迎有志者加入，共创双赢未来！ 职能类别：销售代表 关键字：服务于农扎根于农