1、负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的起草； 2、负责安排公司日常后勤工作，包括车辆、绿化、环境卫生、会务、接待、办公用品等，为各部门做好服务工作； 3、协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监督； 4、协助建立公司行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行； 5、配合公司进行企业文化的建立； 6、作好领导的参谋，及时为公司领导提供信息和建设性意见； 7、 督促有关部门及时完成公司各项工作，并将监督情况及时反馈给领导； 8、 负责公司对外联系、宣传工作； 9、 负责本部门员工的评估与考核； 10、 完成领导交办的任务。 岗位要求 1、本科以上学历，正规统招院校毕业； 2、具有知名企业工作经验，二年以上相同职位工作经验； 3、具有现代企业管理理念、具备较强的领导力、亲和力、管理能力，出色的组织协调能力及分析判断决策能力，优秀的人际沟通和团队协助能力； 4、有成功实际案例操作经验优先，对行政、人事管理有独道见解。 5、外联能力强，熟悉国家、地方相关政策法规、办事流程，有过申请政府资助、资质经验者优先；