政版块： 1、负责公司的各项规章制度编制、并执行；2、工商年检、固定资产管理，印章管理、后勤保障工作； 3、办公物品的采购、报销及办公用品的保管与发放； 4、负责会议组织和筹备； 5、负责接待贵宾一切相关事宜； 6、能适应短期出差； 人事版块： 7、负责考勤管理，新员工培训； 8、负责员工入职、离职手续，建立和维护人事档案； 9、建立并执行薪酬管理体系； 10、负责劳动关系处理； 11、完成领导交代的其他任务； 12、有建筑公司相应工作经验者、有岗位相关管理经验者、会开车者优先考虑。 任职资格： 1、熟练使用办公室软件； 2、又良好的沟通能力 3、形象气质佳，有一定文字功底； 4、具有良好的职业道德，工作细心有责任心，协调能力好，有团队协作精神，组织沟通能力强。 职位福利：转正购买社保、周末单休、不加班、提供两餐。 工作地点 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护