职位描述
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(一)工作职责:
1、协助综合管理负责人进行建章立制、细化各类管理要求;
2、协助做好人员入职前考核、审查工作,并组织定期复审;
3、协助完成员工入场前教育培训、考核工作;
4、负责各类管理档案建立,妥善保管、移交各类档案资料。
5、协助完成对各类载体管理的要求;
6、协助管理负责人落实对管理工作的督促检查;
7、协助落实工作小组各项日常工作开展;
8、协助加强文化建设;
9、完成上级领导安排的其他工作。
(二)任职资格:
1、遵纪守法,无违法犯罪记录;
2、良好的政治素质、作风正派;
3、本科(第一学历)及以上学历,行政管理、人力资源等管理类相关专业;
4、2年及以上党务管理、行政管理、人事管理等相关岗位工作经验,可接受优秀应届生;
5、身体健康,具有良好的学习能力,强烈的责任心和执行力,能承受较大工作压力;
6、中共党员、退伍军人优先考虑。
(三)其他:
岗位需求:3人
薪资福利待遇:按企业制度体系提供有竞争力的薪资福利待遇。
工作地点
地址:昆明西山区西山·湖文苑
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职位发布者
HR
中国二十冶集团有限公司
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房地产开发·建筑与工程
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1000人以上
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国有企业
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上海市宝山区盘古路777号