岗位职责：1、管理层岗位，协助店长制定门店发展战略，参与其功能领域内短期及长期的公司决策和战略；2、参与门店的业务拓展、销售运作，能强有力的将计划转变成结果；3、参与设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；4、参与建立和管理销售队伍，规范销售流程，完成销售目标；5、参与分析销售渠道的市场潜力、销售数据和费用，测算盈亏情况；6、关注于维护和提高公司市场竞争力；7、遵守公司各项管理规定；8、负责所在门店的物资核算和盘点管理工作；任职资格1、男女不限，具有市场营销类相关专业，大专或本科以上学历；2、3年以上同行业工作经历，5年以上产品销售和渠道管理经验；3、优秀的团队建设经验，团队管理能力强，善于协调营销团队的工作；4、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力，学习能力强；逻辑性强和良好的语言表达能力；5、具有强烈的进取心，精力充沛，身体健康，乐观豁达，富有开拓精神；6、能够适应偶尔出差；薪酬福利：1、底薪 补贴 绩效 全勤奖 工龄工资 提成销售奖励并享有年假、婚假、社保等相关福利，年薪10-15万（详细面议）；2、晋升空间：储备店长—店长—合伙店长-区域经理—品牌经理；3、定期旅游：晴天每年、每半年、都将举办员工外出游玩的体验；4、定期体检。工作地址：居然五华、得胜世纪城我们是一个民主、和谐、年轻、活力的大家庭，我们致力于为客户提供优质、高品的家居，我们能给您专业的业务培训，宽广的晋升空间和福利体系，我们期待有拼搏精神在家居行业有所建树的您加入！！！ 职能类别：门店经理/店长 关键字：团队经理