2年以上
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职位描述
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职位描述：
职责描述：
1.负责配合人力资源中心总监做好相关管理工作；
2.做好人力资源内部协调与沟通工作；
3.做好员工关系相关工作，有2年以上相关工作经验；
4.负责上级交办的其他工作。
任职要求：
1、熟悉税法、劳动法等相关法律法规；
2、对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力；
3、高度的敬业精神及高涨的工作激情，工作态度积极乐观；
4、学习力强，逻辑能力强，擅长数据分析；
5、较强的文案功底和审美能力；
6、熟练办公软件，excel操作熟练。
职责描述：
1.负责配合人力资源中心总监做好相关管理工作；
2.做好人力资源内部协调与沟通工作；
3.做好员工关系相关工作，有2年以上相关工作经验；
4.负责上级交办的其他工作。
任职要求：
1、熟悉税法、劳动法等相关法律法规；
2、对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力；
3、高度的敬业精神及高涨的工作激情，工作态度积极乐观；
4、学习力强，逻辑能力强，擅长数据分析；
5、较强的文案功底和审美能力；
6、熟练办公软件，excel操作熟练。
注：联系我时，请说是在昆明人才网上看到的。
工作地点
地址：昆明西山区昆明-新村
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
云南博昂科技有限公司
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通信/电信/网络设备/增值服务
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1000人以上
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公司性质未知
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西山区金碧路115——119号
